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Chile, CPC
Au Chili, le syndicat d’enseignants Colegio de Profesores s’inquiète du fait que la loi sur le congé de maternité ne garantit pas que les femmes bénéficieront de leurs pleins droits en cette matière.
Les employeurs, y compris le gouvernement qui emploie les enseignant(e)s, exercent des pressions sur les femmes pour qu’elles prennent moins de congés.
Certaines femmes enceintes ne prennent pas (tout) leur congé prénatal, même si elles en ont besoin. Sans congés payés, beaucoup de femmes doivent reprendre le travail rémunéré le plus rapidement possible. Cela cause des problèmes de santé aux mères et à leurs bébés.
La discrimination fondée sur le sexe est très visible vu le manque de femmes à des postes à responsabilités. Par exemple, moins de 30% des directeurs d’école sont des femmes.
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